Доля принятых офферов (Offer Acceptance Rate)

Доля принятых офферов (Offer Acceptance Rate) — это процент кандидатов, которые соглашаются на предложение о работе. Метрика показывает привлекательность компании как работодателя и конкурентоспособность условий труда.

Почему Offer Acceptance Rate важен

Низкий процент принятых офферов — тревожный сигнал. Он может указывать на проблемы с зарплатой, брендом работодателя или длительностью процесса найма.

Формула расчета

Бенчмарки по отраслям (2026)

• IT и разработка — 70–85%
• Финансы и банки — 75–85%
• Ритейл и e-commerce — 75–85%
• Производство — 70–85%
• Услуги и консалтинг — 70–85%

Как повысить Offer Acceptance Rate

1. Регулярно мониторьте рынок зарплат и корректируйте вилки
2. Ускорьте процесс принятия решений — установите SLA на обратную связь
3. Обогащайте оффер — подробно описывайте условия, карьерные перспективы, адаптацию
4. Развивайте EVP и HR-бренд
5. Обучайте рекрутеров техникам закрытия и работе с возражениями