Документ, фиксирующий структуру компании: перечень должностей, количество штатных единиц, оклады и надбавки.
Штатное расписание (Staffing Table) — это документ, который фиксирует структуру компании: перечень должностей, количество штатных единиц, оклады и надбавки. Штатное расписание утверждается руководителем компании и является основанием для приёма на работу.
Штатное расписание должно быть у каждой организации. Его отсутствие — нарушение, за которое трудовая инспекция может оштрафовать (до 50 000 ₽). Изменения в штатное расписание вносятся приказом. В крупных компаниях штатное расписание содержит сотни позиций.
Пройдите тест по HR-терминам и узнайте, насколько хорошо вы ориентируетесь в HR.
Пройти тест →