Стиль управления, при котором лидер вдохновляет команду на достижение выдающихся результатов через ценности и миссию.
Transformational Leadership — это стиль управления, при котором лидер вдохновляет команду на достижение выдающихся результатов, выходящих за рамки обычных ожиданий. В отличие от транзакционного лидерства (обмен «работа за деньги»), трансформационное лидерство апеллирует к ценностям, миссии и самореализации.
Четыре компонента: интеллектуальная стимуляция (поощрение творчества), индивидуальный подход (внимание к каждому), вдохновляющая мотивация (создание привлекательного образа будущего), харизматическое влияние (пример для подражания).
Пройдите тест по HR-терминам и узнайте, насколько хорошо вы ориентируетесь в HR.
Пройти тест →
