Руководитель управления талантами

О компании

Крупный ритейлер, Дальневосточный регион. Офис в Хабаровске.

Ключевые обязанности

• Стратегическое управление талантами в компании (10 000+ сотрудников)
• Построение системы кадрового резерва и преемственности
• Разработка и внедрение системы оценки персонала
• Управление программой быстрого развития для Hi-Po
• Координация программы стажировок и молодых специалистов

Требования

• Опыт управления талантами от 4 лет
• Знание современных методологий Talent Management
• Опыт внедрения систем оценки (Assessment Centre, 360 градусов)

Условия

• Зарплата: 190 000 — 240 000 ₽
• Расширенный соцпакет, релокация при необходимости