📚 База знаний HR

Статьи

Здесь публикуются статьи от лучших hr и профессионалов отрасли, освещающие все аспекты деятельности современных методов управления персоналом.

Статьи про карьеру и развитие, анализирующие современные тенденции и тренды в работе и в отношении сотрудников к своим обязанностям, оцениваются настроения и практические шаги для достижения целей и позиций в бизнесе.

Также есть статьи для тех, кто ищет работу, где Вы найдете полезные советы по поиску от тех (и это особенно ценно), кто непосредственно принимает решение о принятии на работу соискателя.

Как правило, хорошие статьи пишут эксперты HR отрасли с многолетней практикой.
По крайней мере, мы публикуем именно такие…

60
статей
База знаний сообщества
61+
статей
50+
метрик
8
тестов
HR-аутсорсинг для малого бизнеса

HR-аутсорсинг для малого бизнеса: что передать подрядчику и когда нужен штатный HR

Что такое HR-аутсорсинг для малого бизнеса, какие HR-функции можно передать подрядчику, что оставить внутри компании и как выбрать между аутсорсингом…

Читать статью →
Как организовать найм в малом бизнесе

Как организовать найм в малом бизнесе: пошаговая система без большого HR-отдела

Как малому бизнесу организовать найм сотрудников без большого HR-отдела: от заявки и профиля вакансии до интервью, оффера, адаптации и метрик…

Читать статью →
Когда нанимать первого HR

Когда нанимать первого HR: как понять, что компании уже нужен HR

Когда компании нужен первый HR, на какие признаки смотреть кроме численности и кого нанимать первым: HR-generalist, рекрутера или кадрового специалиста.

Читать статью →
Изменение условий трудового договора: соглашение, перевод и статья 74 ТК РФ

Изменение условий трудового договора: соглашение, перевод и статья 74 ТК РФ

Как изменить условия трудового договора по соглашению сторон или инициативе работодателя, чем перевод отличается от перемещения и что делать при…

Читать статью →
Увольнение по инициативе работодателя: основания и порядок

Увольнение по инициативе работодателя: основания и порядок

По каким основаниям работодатель может уволить сотрудника, как проверить ограничения, выбрать процедуру, собрать доказательства и снизить риск восстановления на работе.

Читать статью →
Как подготовиться к проверке ГИТ: порядок и чек-лист

Как подготовиться к проверке ГИТ: порядок и чек-лист

Как подготовиться к проверке ГИТ: определить вид и предмет мероприятия, проверить кадровые процессы и доказательства, организовать взаимодействие с инспектором и…

Читать статью →
Как внедрить HR-систему: этапы, команда и запуск

Как внедрить HR-систему: этапы, команда и запуск

Пошаговое внедрение HR-системы: цели и команда проекта, процессы, данные, интеграции, тестирование, обучение, запуск, adoption и оценка результата.

Читать статью →
Как выбрать HR-систему: требования, демо и сравнение

Как выбрать HR-систему: требования, демо и сравнение

Как выбрать HR-систему: определить цели и сценарии, сформировать требования, сравнить поставщиков, провести демо и пилот, оценить интеграции, безопасность и стоимость…

Читать статью →
Как оценить эффективность онбординга

Как оценить эффективность онбординга: метрики и дашборд

Как измерить эффективность онбординга: определить цели, собрать базовую линию, сравнивать когорты, использовать метрики процесса, опыта и результата.

Читать статью →