О компании
IT-компания, разработка корпоративного ПО. Офис в Казани, IT-парк.
Ключевые обязанности
- Участие в разработке и внедрении системы грейдов
- Анализ рынка заработных плат и льгот
- Расчёт переменной части оплаты труда (KPI, MBO)
- Подготовка HR-бюджета в части C&B
- Развитие системы льгот и компенсаций
Требования к кандидату
- Опыт работы в C&B от 2 лет
- Знание методологий грейдов (Hay Group, Mercer)
- Продвинутый уровень Excel (Power Query, сводные таблицы)
- Аналитическое мышление, внимательность к деталям
Условия работы и компенсация
- Зарплата: 100 000 — 130 000 ₽
- Офис в IT-парке Казани
- Гибкий график, возможность удалёнки
- ДМС, оплата мобильной связи
