Менеджер по персоналу

О компании

Крупный производственный холдинг. Офис в Екатеринбурге, 5 производственных площадок, 3000+ сотрудников.

Ключевые обязанности

• Ведение кадрового делопроизводства (приём, перевод, увольнение, воинский учёт, трудовые договоры)
• Организация подбора персонала (рабочие специальности, ИТР, административный персонал)
• Адаптация новых сотрудников, проведение вводного инструктажа
• Участие в разработке и внедрении HR-политик и процедур
• Подготовка кадровой отчётности в государственные органы (ПФР, ФСС, ФНС)
• Работа с кадровым электронным документооборотом (КЭДО)

Требования к кандидату

• Высшее образование (HR, экономика, юриспруденция)
• Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет
• Отличное знание трудового законодательства РФ, кадрового учёта и отчётности
• Уверенное владение 1С:ЗУП и MS Office
• Внимательность к деталям, ответственность, системное мышление
• Опыт внедрения электронного документооборота будет преимуществом

Условия работы и компенсация

• Зарплата: 80 000 — 100 000 ₽
• Офис в центре Екатеринбурга, оборудованное рабочее место
• График 5/2, полный рабочий день
• Официальное трудоустройство, полный соцпакет, ДМС после испытательного срока
• Стабильная компания, уверенность в завтрашнем дне
• Карьерный рост до Lead HR Generalist