комплексная модель мотивации, включающая зарплату, бенефиты, развитие и признание.
Общая система вознаграждения (Total Rewards) — это комплексная модель мотивации, включающая не только зарплату и бонусы, но и социальный пакет, обучение, карьерный рост и корпоративную культуру.
Современный подход Total Rewards признаёт, что сотрудников мотивирует не только деньги. Нематериальные компоненты часто более значимы для удержания.
Пройдите тест по HR-терминам и узнайте, насколько хорошо вы ориентируетесь в HR.
Пройти тест →
