Подход, при котором компания управляет и штатными, и временными сотрудниками в единой системе.
Total Talent Management — это подход, при котором компания управляет не только штатными сотрудниками, но и временным персоналом (контракторы, фрилансеры, подрядчики, gig-работники). Все типы талантов рассматриваются в единой системе: привлечение, развитие, удержание.
В 2026 году extended workforce (временный персонал) составляет до 30–40% рабочей силы в крупных компаниях. Total Talent Management позволяет оптимизировать затраты и быстрее закрывать потребности.
Пройдите тест по HR-терминам и узнайте, насколько хорошо вы ориентируетесь в HR.
Пройти тест →
